创新研究所

发展音乐家企业家

创业培训

创业培训

每年夏天,所有的研究员都要参加一系列与他们的绩效计划密切相关的职业发展研讨会. 这些具有前瞻性的创新研讨会涵盖了商业和沟通技巧, 创业, 财务状况, 技术, 以及其他相关话题. 由一系列行业领袖领导, 这些互动研讨会分享了建立有益和可持续的音乐事业的最佳实践.

公务员不愿参加职业晋升的资源

公务员不愿参加职业晋升的资源

一年一度的 校友企业奖 (AEA), 一项重要的拨款计划,用于开拓性的努力, 是研究所扩张的基石, 全年产品. AEA计划包括年度 创新的住宅 & 校友展示, 为得奖者提供教育孵化器及持续辅导.

每年夏天,学员们都会参加创业比赛,以扩展他们的技能. 的 快投奖 是一个发展和分享思想的机会,旨在推进古典音乐领域. 的 数字的挑战, 一个视频竞争, 鼓励学员精心制作一场引人入胜的音乐表演, 可以让他们担任董事的人, 生产商, 技术总监, 和演员.

表演艺术技术

表演艺术技术

创新研究所领导着学院在教育和绩效技术方面的投资, 包括制定在哈恩音乐厅和其他校园场馆进行流媒体表演的计划. 最近的进展包括为2020年的研究员配备远程学习设备, 举办网上夏日节, 全年举办捐赠活动.

连接

连接

作为学院艺术运作的一部分,创新研究所定期与 教师的艺术家、演讲者、校友和手机买足球的App者. 欲了解更多信息,请发送电子邮件 (电子邮件保护) 联系创新副总裁凯西·莫利诺·邓恩 & 项目开发和伊莎贝尔·迪金森,学生服务主任 & 校友项目.

创新研究所是由 拉德拉基金会,鲍比·伍兹,谢丽尔和彼得·齐格勒.